Et dans la pratique ? 

Une solution adaptée à vos besoins

Cette cellule d’écoute permet dans des moments difficiles, d’informer, d’orienter et d’accompagner le salarié vers des solutions appropriées à sa situation ainsi qu’à ses propres ressources internes, permettant ainsi de définir des pistes de travail opérantes pour tous. ​​

L'écoute active

Lors de ces entretiens nous mettons des mots sur des maux.

La pratique de l'écoute active permet d’identifier les mécanismes psychiques à l’œuvre et d’accompagner les salariés qui le souhaitent à en comprendre le sens et à s’en distancer.

Cette pratique est une invitation pour chacun à valider et à utiliser ses propres ressources, permettant de démêler peu à peu les fils qui maintiennent dans une confusion ou un certain malaise.

Tarification prévisible et équitable

Nous proposons une politique de «paiement à l'utilisation». Nous définissons ensemble un taux d'utilisation estimé dans votre entreprise pour vous donner une prévisibilité budgétaire totale.

Nous n'avons pas de période d'engagement ni de délai d'utilisation dans le temps des crédits que vous souhaiterez acquérir pour vos collaborateurs.

Cette cellule n'est pas un service d'urgence

Bien que très réactif dans la possibilité de mettre en place ce service dans votre entreprise, cette cellule d'écoute n'est pas un service d'urgence.

Les entretiens nécessitent une prise de rendez-vous en amont, qui se réalisera directement par les salariés en contactant le cabinet via l'inscription en ligne, par téléphone ou sms. 

Déontologie et éthique des praticiens à l'écoute

Tous les praticiens qui prennent en charge les salariés dans le cadre de cette cellule d’écoute :

- sont certifiés ou possèdent un diplôme d'études supérieures dans leurs disciplines,

- ont une expérience professionnelle en cabinet ou dans des structures privées et/ou publiques,

- possèdent une expérience qui a fait ses preuves depuis plusieurs années.

Ils sont tenus au secret professionnel.

Les praticiens sont aptes à orienter le salarié vers des services mieux adaptés en fonction de la situation singulière de chacun. 

100% confidentiel

Lors de ces entretiens, la libre expression est la règle prioritaire.

Pour se faire, ceux ci respectent une règle stricte de confidentialité et d'anonymat.

Les entretiens ne sont ni écoutés, ni enregistrés et les numéros ne sont pas tracés.

Aucune information concernant ce qui se dirait pendant les entretiens ne sera transmise à l'entreprise.

Le cadre de l'entretien

L’entretien a une durée de 30 minutes.

Il peut se dérouler par téléphone, via la visio ou en face à face au cabinet du praticien pour celles ou ceux qui le souhaiteraient. 

 

Les entretiens suivent une règle d'annulation qui est de 48h avant le rendez-vous, sinon la séance programmée est due. 

Vous souhaitez mettre en place une cellule d'écoute dans votre entreprise ?

Nous répondrons à toutes vos questions.

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Tel: 06.76.63.98.69

avenue du général Michel Bizot                             

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